UNIVERSIDAD
DUCENS
PLAYA
DEL CARMEN – MÉXICO
MAESTRÍA
EN GESTIÓN INTEGRAL DEL RIESGO
DESASTRES
– INDUSTRIAL – MEDIO AMBIENTE
CÁTEDRA: G4-MSST414
GESTIÓN DEL PROCESO DE INSPECCIÓN
DOCENTE: MAGISTER ERIKA PALMEROS
MAESTRANTE: CARLOS JULIO LA MOTA DÁVILA
GUAYAQUIL - ECUADOR
TAREA 1 – ENSAYO
“PRINCIPIOS
JURÍDICOS QUE SUSTENTAN LA INSPECCIÓN EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUDEN EL
TRABAJO EN ECUADOR”
ENSAYO SOBRE LOS PRINCIPIOS JURÍDICOS QUE SUSTENTAN LA INSPECCIÓN EN
MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUDEN EL TRABAJO EN ECUADOR
Los aspectos legales para diseñar un sistema de gestión de
seguridad y salud en el trabajo se consideran según el orden jerárquico
establecido en la Constitución del Ecuador, en el artículo 425:
El orden jerárquico de aplicación
de las normas será el siguiente: La Constitución; los tratados y convenios
internacionales; las leyes orgánicas; las leyes ordinarias; las normas
regionales y las ordenanzas distritales; los decretos y reglamentos; las
ordenanzas; los acuerdos y las resoluciones; y los demás actos y decisiones de
los poderes públicos (…).
En la misma Constitución de la República del Ecuador, dentro
de su artículo 32, se refiere a la salud y establece que:
La salud es un derecho que
garantiza el Estado, cuya realización se vincula al ejercicio de otros
derechos, entre ellos el derecho al agua, la alimentación, la educación, la
cultura física, el trabajo, la seguridad social, los ambientes sanos y otros
que sustentan el buen vivir.
Así mismo, los artículos 33 y 34 al trabajo y seguridad social; los numerales 5 y 6 del artículo 326 numeral 5, expresa que: “Toda persona tendrá derecho a desarrollar sus labores en un ambiente adecuado y propicio, que garantice su salud, integridad, seguridad, higiene y bienestar”; el artículo 332 también destaca sobre el derecho al trabajo y sus principios, y el artículo 369 menciona el seguro universal obligatorio y los riesgos de trabajo. El Estado garantiza el derecho a la salud mediante políticas económicas, sociales, culturales, educativas y ambientales; y el acceso permanente, oportuno y sin exclusión a programas, acciones y servicios de promoción y atención integral de salud.
Adicionalmente, es importante resaltar el Reglamento de
Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento del Medio Ambiente de
Trabajo, aplicable a toda actividad laboral y en todo centro de trabajo, cuyo
objetivo es la prevención, disminución o eliminación de los riesgos del trabajo
y el mejoramiento del medio ambiente de trabajo. El IESS (2016a) es
la entidad responsable de monitorear el cumplimiento de las normas de seguridad
y salud en el trabajo.
Por otra parte, la Dirección de Seguridad, Salud en el
Trabajo y Gestión Integral de Riesgos del Ministerio Rector del Trabajo existe
desde que la ley determinara que “los riesgos del trabajo son de cuenta del
empleador” y que hay obligaciones, derechos y deberes de cumplimiento técnico –
legal en materia de prevención de riesgos laborales, con el fin de velar por la
integridad físico – mental de los trabajadores.
Por lo tanto, en base a todo lo expuesto, la implementación
de acciones en seguridad y salud en el trabajo se respalda en el Art. 326,
numeral 5 de la Constitución del Ecuador, en Normas Comunitarias Andinas,
Convenios Internacionales de la OIT, Código del Trabajo, Reglamento de
Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento del Medio Ambiente de
Trabajo, Acuerdos Ministeriales; y entre sus objetivos principales están: 1) Mejorar
las condiciones de los trabajadores referentes a Seguridad y Salud en el
Trabajo, 2) Desarrollar consciencia preventiva y hábitos de trabajo seguros en
empleadores y trabajadores, 3) Disminuir las lesiones y daños a la salud
provocados por el trabajo, y 4) Mejorar la productividad en base a la gestión
empresarial con visión preventiva.
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